Lập Nghiệp Hệ Thần Hào: Ta Muốn Cung Cấp Nuôi Dưỡng Trăm Vạn Nhân Viên!

Chương 72: Quản lý cùng khảo hạch! Hai nhà tiệm lẩu gầy dựng!

Về đến trong nhà, nằm trên ghế sofa liền không muốn nhúc nhích.

Tô Dương mở ra Douyin, tìm tới quan tâm "Tinh Hỏa kiện thân" .

Gần nhất hơn mười ngày, La Nghệ Hạm đem "Tinh Hỏa kiện thân" cái này tài khoản vận doanh đến cũng không tệ lắm.

Đập bốn đầu video ngắn, trong đó hai cái là tập thể dục tiểu tri thức.

Hai cái là « làm một hơi thanh toán tiền một ngàn tiết tư giáo khóa phí tổn lão bản đến tập thể dục lúc » hệ liệt màn kịch ngắn, vì "Tinh Hỏa kiện thân" tăng phấn tiếp cận ba vạn.

Nhìn thấy "Tinh Hỏa kiện thân" đã nắm giữ tám vạn fans hâm mộ, ít nhất Tô Dương vẫn là tương đối hài lòng.

Fans hâm mộ đối « làm một hơi thanh toán tiền một ngàn tiết tư giáo khóa phí tổn lão bản đến tập thể dục lúc » đánh giá coi như không tệ, đều cảm thấy tương đối khôi hài.

Cũng có người địa phương cho Tinh Hỏa kiện thân khen ngợi.

Còn có người khoa trương Đào Tuyết dung mạo xinh đẹp, tại khu bình luận bên trong hỏi nàng Douyin hào là bao nhiêu, đều muốn đi quan tâm một đợt.

Tô Dương gần nhất dành thời gian gặp một chút mcn công ty nhân viên, tầng quản lý.

Chỉ là bởi vì hắn gần nhất bề bộn nhiều việc, tài chính áp lực lại tương đối lớn, cũng không có đụng phải người thích hợp mới, cái này mới tạm thời trì hoãn mở mcn công ty ý nghĩ.

Lần trước hắn thấy qua vị kia mcn công ty phía trước lão bản, ngược lại là cái quản lý hình nhân tài.

Nhưng Tô Dương rất khó tán đồng hắn kinh doanh lý niệm, không có khả năng cùng hắn hợp tác.

Hắn mcn công ty chính là loại kia nghiệp nội điển hình đen công ty.

Lừa gạt những cái kia khát vọng thành danh kiếm nhiều tiền thiếu nữ ký năm năm, mười năm văn tự bán mình.

Cho cực thấp giữ gốc tiền lương, quy định mỗi tháng phát sóng trực tiếp thời lượng.

Chờ những nữ hài tử kia chịu không được, nghĩ giải ước, liền thu lấy cao phí bồi thường vi phạm hợp đồng.

Ngoài ra, hắn cũng sẽ cùng chỉnh dung đơn vị hợp tác.

Cho những cái kia ký kết dẫn chương trình chế tạo dung mạo lo nghĩ, nói cho các nàng biết chỉnh dung về sau nhất định có thể hấp dẫn đại lượng fans hâm mộ.

Không có tiền làm sao bây giờ?

Vay nha!

Những này cũng còn chỉ là sơ cấp thao tác, còn có càng kỳ quái hơn.

Tô Dương muốn mcn công ty, cũng không phải loại này lừa đảo công ty.

Hắn muốn mcn công ty, nhất định phải nắm giữ ấp võng hồng năng lực.

Nhất định phải nắm giữ ưu tú nội dung năng lực sản xuất.

Tốt nhất còn có thể nắm giữ nhất định quảng cáo tài nguyên.

Đối Tô Dương đến nói, cái này đồng dạng là một cái tương đối xa lạ lĩnh vực.

Hắn vẫn là cần một nhóm kinh nghiệm phong phú nhân tài!

Nghĩ tới đây, Tô Dương lại nhịn không được nhớ tới công ty săn đầu người.

Bất quá mở mcn công ty sự tình, hắn tháng này khẳng định là không có cách nào tiến hành!

Đóng lại Douyin, mở ra hắn càng thích Bilibili.

Tìm tới đặc biệt quan tâm, hắn muốn nhìn xem mình thích chủ UP đổi mới không có!

So với Douyin, hắn càng thích quét Bilibili.

Ví dụ như một chút tri thức khu chủ UP.

Douyin quét nhiều, hắn luôn cảm giác chỉ số IQ sẽ thoái hóa.

Nếu như không phải Tinh Hỏa kiện thân tại Douyin tài khoản tương đối trọng yếu, hắn đều chẳng muốn mở ra Douyin.

Đây cũng là chuyện không có cách nào khác.

Ai bảo yêu quét Douyin người càng nhiều, giá trị buôn bán càng cao đâu?

Thời gian kế tiếp bên trong, Tô Dương trừ nhìn chằm chằm thị trường phát triển bộ bên ngoài, liền cùng Mai Tĩnh San cùng một chỗ định chế định công ty khảo hạch quản lý chế độ.

Công ty thành lập sơ kỳ, hắn không có tính toán làm cái gì vung tay chưởng quỹ.

Rất nhiều vấn đề cùng yêu cầu, công ty thành lập sơ kỳ không xử lý, về sau liền đuôi to khó vẫy.

Khảo hạch quản lý chế độ tự nhiên là tham khảo quốc nội một chút nổi danh ăn uống đại lý chế định.

Tiền bối mò đá quá sông, hắn sờ lấy các tiền bối qua sông, không có mao bệnh!

Bất quá, tại đối thái độ phục vụ phương diện khảo hạch, Tô Dương là có chút ý kiến.

Hắn không thích một số tiệm ăn uống đối thái độ phục vụ phương diện cái chủng loại kia, quá mức khắc nghiệt, quá mức cơ giới hóa yêu cầu.

Một số tiệm ăn uống người phục vụ quá đáng "Nhiệt tình" ngược lại sẽ để khách hàng cảm thấy gánh vác!

Cùng loại đánh gãy khách nhân trò chuyện, cưỡng ép cắm vào khách nhân nói chuyện.

Khách nhân rõ ràng bày tỏ không thích bị quấy nhiễu, những phục vụ viên kia cũng sẽ không lùi bước, chung quy phải tìm cơ hội lại gần.

Liền khách hàng đi nhà vệ sinh, đều muốn bị khom lưng. . .

Những này quá độ phục vụ, khẳng định đều không phải người phục vụ tự chủ phát động.

Mà là bị khảo hạch chế độ cùng công ty văn hóa bức cho!

Trong cửa hàng từng cái phương hướng camera đều nhìn chằm chằm đây!

Tô Dương cho rằng ưu tú phục vụ ít nhất hẳn là thiện ý, ôn nhu, tôn trọng.

Tiệm lẩu là điển hình xã giao loại hình ăn uống.

Đại đa số đều là thân bằng hảo hữu, hoặc là tình lữ tới dùng cơm, thuận tiện bồi dưỡng tình cảm.

Cho nên nhất là muốn tôn trọng khách hàng tư nhân không gian.

Không quấy rầy cũng là một loại phục vụ!

Bắt cóc thức phục vụ, không những đối khách hàng là một loại bức hiếp.

Đối với công nhân viên cũng là một loại nghiền ép, là đối tự thân "Phục vụ" quá độ marketing, đồng thời cũng là đang buộc khách hàng tranh thủ thời gian ăn xong cút đi!

Tô Dương càng thích công nhân viên của mình tự tin một chút, đừng quá mức "Khúm núm" .

Quá đáng "Khúm núm" ngược lại sẽ tổn thương đến nhân viên tôn nghiêm!

Dạng này còn thế nào có thể tăng lên nhân viên độ trung thành?

Mà còn tự tin, cũng là một loại nhãn hiệu văn hóa thể hiện.

Huống hồ, hắn tiệm lẩu cũng không phải là chỉ có "Phục vụ" !

Đến mức đề cao lật đài dẫn đầu, tăng lên cửa hàng lợi nhuận, Tô Dương cũng không phải đặc biệt để ý.

Vừa đến hắn có nắm chắc để cửa hàng lợi nhuận.

Thứ hai toàn bộ ban giám đốc hắn định đoạt.

Hắn đối lợi nhuận không có đặc biệt lớn yêu cầu.

Sẽ không bởi vì kiếm được lợi nhuận không đủ, liền hướng toàn bộ tầng quản lý tạo áp lực.

Cho nên đối nhân viên phục vụ khảo hạch, Tô Dương không đề nghị quá thừa thãi hóa, muốn người tính hóa.

Ngược lại là thực phẩm an toàn vệ sinh vấn đề, cái này lại thế nào chi tiết đều không quá đáng.

Tại giải Tô Dương yêu cầu về sau, Mai Tĩnh San lại lần nữa chế định công ty khảo hạch quản lý chế độ.

Sửa lại mấy lần về sau, Tô Dương mới cảm giác không sai biệt lắm.

Trong bất tri bất giác, tháng tám cũng sắp kết thúc, ăn uống công ty hoàn toàn tiến vào quỹ đạo.

Đã có ba mươi vị thị trường phát triển bộ nhân viên, trải qua nhân viên huấn luyện, bắt đầu tại Tô Dương xác định phạm vi bên trong, trợ giúp Cửu Hương ăn uống tìm kiếm thích hợp cửa hàng.

Có Kỷ Quốc Hùng, Mao Vũ Phi, Trình Hạo Quyền, Mai Tĩnh San, Trần Lỵ năm người tại, hắn mỗi ngày chỉ cần đi công ty dạo chơi, ký tên liền tốt.

Chờ cái kia ba mươi vị thị trường phát triển bộ nhân viên đệ trình thích hợp cửa hàng lựa chọn, hắn lại tiến hành cuối cùng chung thẩm.

Bọn họ là có đặc quyền, nếu như bọn họ thật vô cùng xem trọng một nhà cửa hàng, thời gian lại tương đối gấp, có thể hướng thị trường phát triển bộ Chu quản lí thân thỉnh khẩn cấp xét duyệt.

Cửu Hương nhà thứ hai, nhà thứ ba tiệm lẩu cũng sửa chữa xong, từ đồ cũ thương nơi đó chọn lựa tốt thiết bị cùng cái bàn phía sau chuẩn bị khai trương.

Cửu Hương tổng bộ còn nhúng tay cửa hàng trang trí sự tình, đưa ra cao hơn yêu cầu, còn gia nhập Cửu Hương ăn uống các loại đặc sắc logo đặc sắc tiêu chí phong cách, gia tăng cửa hàng nhận dạng.

Vì vậy hai nhà cửa hàng trang trí phí lại tăng lên năm vạn.

Còn có thống nhất mua sắm trang phục phí tổn.

Vì thế Tô Dương không thể không lại đánh hai mươi vạn đến Cửu Hương trong trương mục.

Không có vượt quá Tô Dương dự đoán, hai nhà tiệm lẩu khai trương về sau biểu hiện đều rất không tệ.

Thậm chí so Tô Dương thôi diễn bên trong sinh ý còn muốn tốt, hẳn là Cửu Hương tổng bộ tăng thêm!

Nhất là Trần Hối thương thành Giản Vĩ phụ trách nhà kia.

Kỷ Quốc Hùng, Mao Vũ Phi, Trình Hạo Quyền, Mai Tĩnh San, Trần Lỵ, còn có mặt khác phụ trách tuyên truyền tổng bộ nhân viên công tác nhìn thấy tràn vào tiệm lẩu người trẻ tuổi, trên mặt đều hiện lên ra nụ cười.

Tô Dương cho bọn họ tiền lương đều coi như không tệ, bọn họ tự nhiên hi vọng công ty có thể phát triển lớn mạnh thêm.