Ta Trở Lại Nhân Sinh

Cùng rất nhiều đã thành hình công ty không giống nhau, Phương Niên đối với 'Tham Hảo Ngoạn' xí nghiệp chiến lược ngành định nghĩa rất rõ ràng, đó chính là thử.

Trò chơi mới mở mang nào dễ dàng như vậy, mọi phương diện đều là bắt đầu lại từ đầu.

Thậm chí đây cũng là tại sao trang bị thêm như vậy một vị Phó tổng nguyên nhân.

Kế toán chủ quản sớm có chuẩn bị, loại chuyện này không phải là đột nhiên ở trong hội nghị nói ra loại hình.

Lý chủ quản mặt đầy nghiêm túc nhận lời "Minh bạch, xin Chu Tổng, còn có Quan Tổng, Phương tổng yên tâm."

Nghe người được đề cử viên công việc biểu hiện, Phương Niên cũng đồng ý an bài như vậy, Lâm Nam tổng hợp điều kiện thiếu chút nữa ý tứ.

Cái vấn đề này, Quan Thu Hà là cùng Phương Niên đạt thành qua nhất trí, cho nên Quan Thu Hà lên tiếng trọng tâm là

Tổng hợp khảo lượng hạ, Lâm Nam tạm thời bị đương thành nhân tài đội trẻ bồi dưỡng.

Nhị là bởi vì công ty nhiều bưu kiện đều cần gởi bản sao cho Phương Niên.

Trong đó xí nghiệp chiến lược ngành chủ quản do Quan Thu Hà kiêm nhiệm, Bằng Thành độc lập vận doanh trung tâm tạm không có lãnh đạo, cộng thêm Quan Thu Hà, Phương Niên thư ký, hiện trường có 12 nhân.

Chu Đông Thăng đại biểu cao hơn tầng quản lý tổng kết một chút "Mọi người nói mở mang trò chơi một điểm này, sản phẩm bộ nghiên cứu môn đã tại làm, bất quá cùng mọi người tưởng tượng không giống nhau, tạm thời tiến hành là lần thứ hai mở mang."

Chủ trì hội nghị Chu Đông Thăng đạo "Phương tổng, ngài trước nói đôi câu."

Hắn dự hội ý nghĩa có thể là có thể trước tiên hiểu được Bằng Thành vận doanh trung tâm quản lý nhân tuyển.

Ngoại trừ công việc biểu hiện lên, còn có Lâm Nam trình độ học vấn lên vấn đề.

Chu Đông Thăng lời nói sau khi rơi xuống, trong phòng họp an tĩnh Hảo phiến khắc, mới có thanh âm huyên náo, tiếp lấy tài có người nói chuyện.

Vì vậy, Quan Thu Hà than thở nói "Được rồi, ai bảo ta trời sinh chính là một người cơ khổ đây."

Trải qua Quan Tổng, Phương tổng phê duyệt, căn cứ hiện có nhân sự cơ cấu, mang trang bị thêm một vị toàn quyền phụ trách sản phẩm nghiên cứu Phó tổng kinh lý, đệ nhất ý hướng là tại công ty nội bộ tuyển chọn, sản phẩm bộ nghiên cứu môn tất cả mọi người đều có cơ hội.

Tài sản công ty từ 1 ức đến khả năng 2 ức, hoặc chỉ chỉ tốn một tháng 07 thiên.

Nhưng

" Được, chúng ta đây tới trước thảo luận đề tài thảo luận thứ nhất, nhân sự;

Mặc dù cái này cùng đầu tháng chín công ty động tác tương đối có nhiều quan, nhưng ở công ty tầng diện, bất kỳ lý do gì đều là mượn cớ.

Có thể miễn cưỡng nói một câu là 'Ải Tử bên trong chọn người cao ". Bất quá tài nghệ vẫn phải có, đưa ra khả thi đề nghị giai đoạn tính thống kê cùng hàng tháng kiểm tra thống kê, cương vị tế phân.

"Cái vấn đề này thật ra thì vẫn là công ty điểm đau, cũng không phải nhằm vào ngành tài vụ, công ty kế toán thống kê quả thật phức tạp, nhưng mỗi tháng thống kê thời gian thật là quá dài, cho nên lần hội nghị này lên, hy vọng Lý chủ quản ngươi có thể nói lên có ý xây dựng nghĩ muốn pháp.

"Phương hướng lớn lên ta là đồng ý, từ lâu dài đến xem, ta có một chút yêu cầu, nhất định phải làm được thống kê kịp thời tính, tỷ như tháng này sự tình không thể lần nữa phát sinh, bất kể đầu tháng số 1 có phải hay không nghỉ!"

Quan Thu Hà bĩu môi một cái "Ta thật học một ít ngươi làm sao làm một cái hợp cách vung tay chưởng quỹ."

"

Suy nghĩ kỹ một chút, mặc dù Phương Niên nói tương đối trực tiếp, nhưng đây chính là sự thật.

Cũng chính là mang hơi lửa nóng nào đó trò chơi từ Đoan Du dời đến trang bơi lên đi.

So với vấn đề nhân sự, nó giống như là một cái du đang không ngừng đun nóng trong nước ấm con ếch.

"Điểm thứ nhất, công ty cầm đến ra 10 % cổ phần tiền hoa hồng, do xí nghiệp chiến lược bộ thảo ra hàng năm nhân viên chia hoa hồng khích lệ chế độ, ngành tài vụ phải làm cho tốt tương ứng chuẩn bị.

Cùng những ngành khác bất đồng chính là, bởi vì Bằng Thành là độc lập vận doanh trung tâm.

Mà nhiều đều không thể rời bỏ các vị cố gắng cùng phấn đấu, hy vọng trong tương lai trong công việc, các vị lại lập lên độ cao mới!"

Một cái phân trông coi nhân sự, một cái phân quản vận tiếp nối.

"Cái nhìn của cá nhân ta là công ty nếu quyết định mở rộng bộ nghiên cứu môn, như vậy đầu tiên có thể thử mở mang trò chơi mới, từ công ty am hiểu nhất trang bơi vào tay "

Cuối cùng là liên quan tới nhân tài đội trẻ xây dựng vấn đề."

Tất cả mọi người có thể đoán được cuối cùng cũng đến tương lai.

Kế toán chủ quản là từ nội bộ công ty thăng chức. (đọc tại Qidian-VP.com)

Năm 2009 mùa thu, 'Tham Hảo Ngoạn' binh cường mã tráng, cường thịnh cực kỳ

"Cũng đừng, ngươi không học được, ngươi chính là thành thành thật thật làm Tổng giám đốc đi!" Phương Niên không chút do dự nói thẳng.

Lệnh Phương Niên bất ngờ là, phân quản vận duy trung tâm Phó quản lý đề danh lên, lại có tên Lâm Nam.

Phương Niên quyết định hội nghị sau khi kết thúc, nhắc nhở Lâm Nam giành thời gian đi làm một chút tự thi chính quy, lui về phía sau bất kể đi đâu phát triển, cũng có thể thuận lợi hơn một ít.

Phương Niên chép miệng một cái "Khối này mấy ngày kế tiếp lại quên khiến Ôn bí hiểu Lâm Nam trạng thái làm việc rồi."

Bộ nghiên cứu môn trên diện rộng nhất độ khuếch trương.

Bất quá cuối cùng quanh đi quẩn lại đến một cái cùng Phương Niên rất hữu duyên phân trò chơi lên Ma Vực.

Chương 231: Năm 2009 lóe kim quang mùa thu

Từ mặt khác mà nói, đó chính là

Trải qua nhân sự cơ cấu điều chỉnh sau khi, 'Tham Hảo Ngoạn' tổng cộng có 11 cái ngành.

Hết lần này tới lần khác con đường này là tất nhiên sẽ đi, hơn nữa đã tại đi rồi.

Toàn diện nhằm vào ưu tú nhân viên, cùng với ưu tú tầng quản lý.

Sau đó, Quan Thu Hà cho Phương Niên gọi một cú điện thoại.

Phương Niên trong thanh âm mang theo nụ cười "Các vị là 'Tham Hảo Ngoạn ' nồng cốt tinh anh, ta lần này tham dự là nghĩ trước nghe một chút ý của mọi người gặp."

Cái vấn đề này giống như là ấm nước sôi hút lên.

"

Ngoại trừ Bằng Thành độc lập vận doanh trung tâm vấn đề nhân sự ở trong hội nghị trực tiếp có quyết nghị, trang bị thêm hai vị Phó tổng sự tình, chỉ là một phương hướng, thậm chí cuối cùng có thể muốn bên ngoài sính.

Ở giữa vị trí ngồi là Quan Thu Hà.

Kinh mấy phút nữa thảo luận, kết quả sau cùng là chủ quản, hai cái Phó quản lý đều là xa lạ tên.

Lúc này, vây quanh tao nhã trường điều bàn họp, rải rác ngồi mấy người.

"Công ty quyết định tùy tình hình mời một bộ phận nhân viên tiến vào chiến lược ngành đi làm thêm, các vị đang ngồi ở đây đều là chủ yếu nhân tuyển."

Trang bị thêm một vị phân quản công ty hành chính, nhân sự Phó tổng, đối với quan tổng phụ trách." (đọc tại Qidian-VP.com)

Hội nghị do Chu Đông Thăng chủ trì.

"

Ở điều nghiên thị trường ngành dưới sự phối hợp, tìm ra một cái thích ứng công ty phát triển lương tính con đường."

Hội nghị tới đây, đề tài thảo luận cơ bản kết thúc.

Hắn là mở ra cất giọng phát ra cùng nói chuyện điện thoại yên lặng, cho nên tự nói mà không sợ bị dự hội chúng nghe được.

Nàng Quan Thu Hà chính là không có Phương Niên xa như vậy kiến thức, cũng không có Phương Niên kia cử trọng nhược khinh bản lĩnh.

Trong đó có một vị Phương Niên Phương tổng, là mọi người đều biết sự tình.

" (đọc tại Qidian-VP.com)

Muốn mời nhân, hay lại là muốn thế nào, ngươi đều nói ra trước đã."

"Công ty từ sáng lập đến nay, sắp tràn đầy nửa tròn tuổi, mặc dù lần hội nghị này đi xuống, thật giống như đều là cức đãi giải quyết khó giải quyết vấn đề;

Về phần Lâm Nam trạng thái làm việc, mới vừa rồi đã nghe xong.

Đề tài thảo luận tổng cộng là có ba khối, nhân sự, kế toán, chiến lược."

Sở dĩ đàm luận đến kế toán vấn đề nghiêm túc như vậy, nguyên nhân rất đơn giản, tháng 9 phân kế toán số liệu thống kê hiện tại cũng không đi ra, hơn nữa nghe nói dự trù còn cần ba cái thời gian làm việc.

Bên trái theo thứ tự là Chu Đông Thăng, bộ tài vụ chủ quản các loại, sau cùng là Quan Thu Hà thư ký Tiểu Triệu.

Trò chơi lựa chọn, Phương Niên không có nhúng tay.

Dựa hết vào lương cao cùng hơi rộng thùng thình công việc không khí là không đủ.

Có một chút ta yêu cầu trước thời hạn nói rõ, nếu như tầng quản lý biểu hiện không tốt, tiền lương đãi ngộ sẽ không thay đổi, nhưng có lớn vô cùng có khả năng tổng hợp thu nhập là so ra kém nhiều năm độ chia hoa hồng ưu tú nhân viên."

Phương Niên thuận miệng nói "Không có, công ty mặc dù có vấn đề, nhưng như như lời ngươi nói, lấy được thành tựu cũng không ít, coi như cổ đông, ta chỉ có thể nói, các ngươi cố gắng lên."

Nghe xong vị này Lý chủ quản ý tưởng sau, Chu Đông Thăng nhìn về Quan Thu Hà, gặp Quan Thu Hà không có ý lên tiếng, liền trầm ngâm mở miệng.

Loại chuyện này, Phương Niên cũng sẽ quản một hai lần, nhiều hơn nữa liền cũng hay là để cho Lâm Nam an tâm làm cái ăn no chờ c·h·ế·t người đi.

Cuối cùng là chiến lược đề tài thảo luận.

Ngoại trừ Quan Thu Hà, Ôn Diệp, Tiểu Triệu trở ra, ngay cả Chu Đông Thăng đều là một lần nghe được Phương Niên thanh âm của.

Quan Thu Hà mặc dù so sánh lại so với cấp tiến, nhưng có cách năm kiểm định, liền không đến nổi lớn như vậy tháo.

Từ trung học tập kinh nghiệm.

Phương Niên ngữ khí ôn hòa, thanh âm trầm, giàu có từ tính khiến cho nhân thư thích.

Cho nên đội ngũ quản lý thiết lập có một cái chủ quản, 2 trong đó Phó quản lý.

Coi trọng cái vấn đề này sẽ không khó khăn.

Trải qua hơn năm tháng thảo mãng phát triển, ở 'Tham Hảo Ngoạn' dời nhập Hoàn Cầu tài chính trung tâm văn phòng lúc, công ty thật ra thì đã bành trướng đến phân tạp mức độ.

Người cuối cùng tài đội trẻ xây dựng, ngoại trừ Ôn Diệp, Tiểu Triệu, cơ hồ tất cả mọi người đều phát ngôn.

"Thông qua hội nghị, ngươi đối với công ty, đối với công ty tầng quản lý có cái gì không cái nhìn."

Vẫn có thể đoán được là, trong khoảng thời gian kế tiếp trò chơi lưu lượng sau đó ngã, Lưu Thủy cũng sẽ sau đó ngã xuống, nhưng cái này mùa thu, công ty thu hoạch rất phong phú.

Tiếp theo nói đi xuống "Công ty từ sáng lập đến bây giờ còn không tới sáu tháng, công ty toàn bộ phát triển đều xây dựng ở Truyện Kỳ trang du số tiền này tuổi thọ có hạn trò chơi lên, đây là cực độ không hợp lý

"Cho nên, liên quan tới công ty trên chiến lược, là hy vọng mọi người có thể cân nhắc càng thành thục hơn một ít, không muốn chỉ giới hạn với trò chơi bản thân, có thể cân nhắc đến trò chơi chung quanh, thậm chí có thể không phải là trò chơi, là những thứ khác Internet phục vụ."

Nói tóm lại, hay là bởi vì 'Tham Hảo Ngoạn ' phát triển quá nhanh mạnh, cho tới căn bản không kịp từng bước từng bước thành lập tốt đẹp xí nghiệp văn hóa.

Bất kể lúc nào, vấn đề nhân sự đều là công ty vấn đề trọng yếu.

Công ty cơ hồ toàn bộ nhân viên đều biết, ngoại trừ Quan Thu Hà trở ra, còn khác biệt cổ đông, nhân số cụ thể không rõ.

Quan Thu Hà "

1 là bởi vì Ôn Diệp. (đọc tại Qidian-VP.com)

Có độc lập nhân sự, hành chính, vận duy trì thống, chỉ có kế toán hoàn toàn giao cho chi nhánh công ty tiếp quản.

Một điểm này Quan Thu Hà là nhận đồng

Đứng cách địa hơn 100m trước cửa sổ, có thể nhìn xuống đến trong cả thành phố tâm khu huyên náo.

"Tiếp theo chúng ta thảo luận thứ 2 hạng đề tài thảo luận, kế toán."

Nói xong những thứ này sau khi, Quan Thu Hà làm tổng kết lên tiếng.

"Trừ lần đó ra đâu rồi, công ty còn nghĩ lần nữa thảo ra phúc lợi của nhân viên chế độ, một câu nói, 'Tham Hảo Ngoạn' không chỉ nói mơ mộng, cũng đàm tiền."

Mười một vận doanh hoạt động tổng Lưu Thủy vượt qua 6000 vạn, khối này đồng dạng là một cái phi thường giỏi lắm thành tựu, mặc dù kế toán cặn kẽ thống kê kết quả không đi ra, nhưng từ thống kê sơ lược nhìn lên, so sánh vận doanh đầu nhập, sản xuất phi thường khả quan!

Quan Thu Hà đúng lúc mở miệng "Ta nói vài lời."

Chỉ đơn giản như vậy.

"

Chu Đông Thăng lời nói sau khi rơi xuống, trong phòng họp vang lên 'Ba ba ba ~ ' tiếng vỗ tay. (đọc tại Qidian-VP.com)

Phương Niên thanh âm của từ trên bàn hội nghị giọng nói trong điện thoại truyền ra "Cám ơn."

Thời gian kéo dài không tới 40 phút.

Chu Đông Thăng thanh âm vang lên lần nữa.

Tương tự ý tưởng rất nhiều, nhưng loại này mọi người cũng có thể nghĩ ra được nghĩ muốn pháp, đều có một cái khuyết điểm, ngày tháng kéo dài, lại không ổn định, không có tương ứng kinh nghiệm, lại không có trò chơi trù tính.

Phương Niên thông qua điện thoại tiếp nhập sau, Chu Đông Thăng hắng giọng một cái, đạo "Các vị buổi sáng được, hôm nay tức là công ty dời nhập tân phòng làm việc, cũng là công ty khi tiến vào tân giai đoạn lần đầu tiên hội nghị trọng yếu.

Chu Đông Thăng liền nhận đi xuống.

Phía bên phải theo thứ tự là bộ tài nguyên nhân lực chủ quản các loại, sau cùng là Ôn Diệp.

Tiếp lấy Chu Đông Thăng đạo "Đầu tiên cảm tạ Phương tổng trong lúc bận rộn dành thời gian điện thoại tiếp nhập hội nghị."

Chưa cho phòng họp mọi người cơ hội mở miệng, Quan Thu Hà tiếp lấy lại nói ra.

Nhất định phải chú trọng giải quyết vấn đề nhân sự.

Đương nhiên, vẫn là phải tuyển người.

Phương Niên không lên tiếng.

Ở trước mắt nhân sự cơ cấu hạ, đã đại biểu 'Tham Hảo Ngoạn ' toàn bộ cao tầng.

Mặc dù lên tiếng rất nhiều, nhưng từ phương hướng lớn đi lên thuyết, trên căn bản đều giống nhau, từ trường cao đẳng tuyển mộ thực tập sinh cùng người tốt nghiệp khóa này, xã chiêu nhân tài ưu tú.

Đương nhiên, phương năm hay là không lên tiếng.

Hội nghị lúc đó kết thúc, Phương Niên ngoại trừ ở mở đầu nói hai câu, toàn bộ hành trình không có lên tiếng.

Cũng là như vậy.

Cái vấn đề này cũng là đến tiếp sau này Quan Thu Hà cùng với tân nhận thức Phó tổng công việc trọng tâm.

Không nói khác, phương năm hay là rất thắm thiết cảm nhận được năm 2009 cái này mùa thu quá mức trúng mùa lớn.

Nhưng liền trước mắt thống kê sơ lược, tài sản công ty đã đến gần 2 ức, đây là một cái phi thường giỏi lắm thành tựu.

Nó cấp bách trình độ không cao như vậy, nhưng là lớn nhất vấn đề khẩn yếu hơn.

Cho nên, chiến lược ngành đúng là tương lai tương đối dài trong một đoạn thời gian trọng yếu nhất.

Quan Thu Hà cùng Phương Niên nhất trí quyết định, phát động toàn bộ công ty nhân viên trí tuệ, để giải quyết cái vấn đề này.

Chu Đông Thăng đầu tiên là định giai điệu.

Quan Thu Hà hết sức mời hắn gia nhập hội nghị mục đích là, khiến Phương Niên càng hiểu rõ sâu hơn công ty hiện trạng.

Nghe vậy, Phương Niên không chút do dự cúp điện thoại.