Thập Niên 80: Con Đường Nghịch Chuyển Tái Sinh

"Khó... khó thế ạ!" (đọc tại Qidian-VP.com)

Dĩ nhiên, cô cũng có phương án đối phó luật chống độc quyền, vì so với Mỹ, độc quyền ở đây chẳng là gì.

Năm 1996, ăn ở căng tin trường hay hàng quán vỉa hè, 10 đồng đã là xa xỉ.

Đó là ý đồ của Cố Hiểu Thanh. (đọc tại Qidian-VP.com)

Tiền ăn của họ một ngày là bao nhiêu?

"Ha ha ha."

Buổi diễn thuyết k*ch th*ch cả sinh viên lẫn phụ huynh, đáp ứng nhu cầu của tất cả mọi người.

Vị giám đốc ngồi giữa nhìn Cố Hiểu Thanh, rồi trừng mắt với phó giám đốc: "Không phải do anh đắc tội với cô ta sao? Chỉ biết vơ vét cho mình. Anh tưởng tôi không biết anh qua lại với họ Chu à? Giờ không ủng hộ hắn, lại muốn vòi vĩnh người ta? Anh càng ngày càng thụt lùi. Cút đi cho khuất mắt."

"Vậy khi đi phỏng vấn, chúng em cần mang theo gì ạ?"

"Trước tiên là CMND, giấy báo đại học hoặc giấy xác nhận của khoa, chúng tôi sẽ kiểm tra với nhà trường.

"Bạn ơi, dù là dự án hỗ trợ, nhưng chúng tôi cũng phải có trách nhiệm với phụ huynh, đúng không? New Vision không thể đưa người không đủ năng lực đến dạy con em họ, ảnh hưởng tương lai các em.

Cuối cùng là bản giới thiệu bản thân, chúng tôi cần biết bạn giỏi và yếu môn nào. Ví dụ bạn giỏi Toán, Lý nhưng dở Văn, sau phỏng vấn và đào tạo, bạn sẽ được giới thiệu dạy Toán, Lý. Ngược lại, ai giỏi Văn, Ngoại ngữ nhưng kém Toán sẽ dạy các môn đó."

Nhiều sinh viên bừng tỉnh, 30 đồng một giờ!

Một nữ sinh đứng lên hỏi.

"Giám đốc, cô Cố Hiểu Thanh này quá đáng quá, dám làm thế sao?"

Viện trưởng Thường thầm gật đầu, quả là nữ doanh nhân thành công cả ở Mỹ, làm việc chu toàn.

"Phỏng vấn ư?"

"Ngoài ra, chúng tôi sẽ theo dõi kết quả học tập của học sinh - đây là tiêu chí đánh giá năng lực gia sư. Đừng nghĩ qua được phỏng vấn và đào tạo là có thể kiếm tiền dễ dàng, nhớ lời tôi: có làm thì mới có ăn."

Chỉ có Diệp Minh Nguyệt biết, dù vậy Cố Hiểu Thanh vẫn hòa vốn, nhưng mục đích thực sự là đào tạo lực lượng giảng dạy cho New Vision.

Một giờ kiếm được 27 đồng, nhiều sinh viên cảm thấy như mơ, 50% số người hiện tại đều háo hức.

Một phụ huynh khác hỏi: "Vậy học phí tính thế nào?"

Bình thường họ không hay làm thế sao?

"Đ** mẹ, tiền không thiếu, dù đắt thế nào tôi cũng phải thuê gia sư kiểu này cho con trai." (đọc tại Qidian-VP.com)

Sự hài hước đúng lúc của Cố Hiểu Thanh khiến nhiều người bật cười, không khí hội trường lập tức trở nên thoải mái, như thể chuyện xông vào lúc nãy chưa từng xảy ra.

Thứ hai, điểm thi đại học của bạn, nếu có thì tốt, không có cũng không sao, vì một phần phỏng vấn là làm bài kiểm tra khó hơn đề đại học một chút.

"Cái này..."

Dù sau này có cơ sở giáo d·ụ·c nào bắt chước, họ không đủ vốn, và sinh viên giỏi đều đã bị New Vision chọn hết, chỉ còn lại đồ bỏ đi. (đọc tại Qidian-VP.com)

Dĩ nhiên, Cố Hiểu Thanh vẫn dành suất cho họ, nhưng khi trao đổi đã nhắc đến chuyện trong bữa tiệc.

Cậu sinh viên ngơ ngác.

"Chỉ trừ 10% thôi ư?"

Dù sao, ai cũng muốn có chút lợi lộc.

"Dĩ nhiên, phụ huynh đăng ký cũng cần mang theo bảng điểm gần nhất của con em. Chuyên gia phân tích của chúng tôi sẽ tư vấn miễn phí và đề xuất gia sư phù hợp."

Nhiều người cười lớn.

Chế độ của Cố Hiểu Thanh lập tức nhận được sự đồng tình của nhiều người.

"Vâng, cô Cố... Cô giáo Cố, em muốn hỏi chương trình gia sư một kèm một này khi nào bắt đầu ạ? Em có thể tham gia không?"

Như vậy, New Vision sẽ trở thành tập đoàn giáo d·ụ·c lớn mạnh nhất, độc chiếm thị trường.

Phó giám đốc Liên há hốc, đây là kịch gì vậy? Anh ta chỉ muốn xin vài suất học bổng để bán kiếm lời thôi mà? (đọc tại Qidian-VP.com)

"Em hiểu rồi, cô Cố, em sẽ về chuẩn bị ngay."

Chương 382: Chương 382

Phó giám đốc Liên tức giận.

"Chúng em nhất định sẽ cố gắng."

"Tính theo giờ, 30 đồng/giờ, New Vision thu 10% phí quản lý. 27 đồng còn lại thuộc về gia sư, thanh toán ngay trong ngày, không trì hoãn. Dĩ nhiên, chuyên gia phân tích và giáo viên đào tạo cũng cần chi phí hoạt động."

"Cuối cùng, chúng tôi sẽ bốc thăm suất học bổng trại hè tiếng Anh ở nước ngoài miễn phí. New Vision công bằng minh bạch, để học sinh, giáo viên hoặc phụ huynh tại đây tự bốc thăm. Nếu không trúng, tôi cũng đành chịu."

Hơn nữa, phỏng vấn và đào tạo là điều các bạn sẽ trải nghiệm sau khi tốt nghiệp, cũng là kinh nghiệm quý giá. Nếu không tin, hãy hỏi các anh chị năm cuối ở đây xem đi xin việc có cần phỏng vấn không."

Lời này khiến nhiều người từ sở giáo d·ụ·c giật mình, không ngờ Cố Hiểu Thanh lại chơi chiêu này.

Diệp Minh Nguyệt bĩu môi: "Thế này thì ổn rồi, cô cho bọn quan chức nhiều suất thế, chúng ta lại phải tổ chức thêm một trại hè miễn phí nữa."

Ít nhất, những người kém nhất sẽ bị loại, đảm bảo chất lượng gia sư cao.

"Đúng vậy, bắt buộc phải phỏng vấn, sau đó là một tuần đào tạo. Cứ ba tháng sẽ có đánh giá, ai không đạt phải đào tạo lại."

Dù không tinh ý, nhưng tình huống hôm đó cũng đủ để cô nhận ra phó giám đốc Liên và họ Chu cùng một phe.

"Dĩ nhiên, các bạn sinh viên, nếu thu nhập hàng tháng đạt ngưỡng đóng thuế, nhớ nộp thuế đầy đủ nhé! Không được trốn đâu."

Cố Hiểu Thanh gật đầu: "Câu hỏi rất hay. Như mọi người đã biết, New Vision phản ứng rất nhanh. Kế hoạch này sẽ được triển khai vào tháng sau, thông báo tuyển dụng sẽ được đăng tải. Các bạn muốn làm gia sư bán thời gian có thể đến chi nhánh New Vision phỏng vấn."

Lời Cố Hiểu Thanh khiến nhiều người đồng tình, đặc biệt là phụ huynh, họ yên tâm hơn vì sẽ không gặp tình trạng chất lượng gia sư chênh lệch.

"Nghe có vẻ hay."

Vậy chẳng phải họ không thể nhét người vào được sao?!

Sao đột nhiên cả sếp lớn cũng quay lưng?

"Ha ha ha!"

Cậu sinh viên có vẻ mất tự tin.